Karriere am Livingstone-Standort in Stockholm: Ein Interview mit Marcus Åström, Director

In den internationalen Büros von Livingstone arbeiten viele ausgesprochen talentierte Persönlichkeiten, die wir Ihnen mit dieser Interview-Reihe gern vorstellen möchten. Sie ziehen eine Mitarbeit bei Livingstone in Erwägung? Dann werfen Sie doch einen Blick auf das, was Sie erwartet, wenn Sie sich unserem Team anschließen!

Marcus Åström, Director bei Livingstone in Stockholm, ist seit nunmehr 10 Jahren ein Teil des Unternehmens. Er liefert nicht nur beständig außergewöhnliche Ergebnisse, sondern fördert auch eine positive Atmosphäre im Büro und bei Kundengesprächen, wobei er soziale Interaktionen ebenso schätzt wie berufliche. Er ist ein entscheidendes Puzzlestück, das zum Erfolg des Stockholmer Büros beiträgt.

Wie lange sind Sie schon bei Livingstone Partners beschäftigt? Können Sie ein wenig über Ihren Hintergrund erzählen? 

Ich begann im Januar 2014 als Praktikant und mir wurde im selben Frühjahr eine Vollzeitstelle als Analyst angeboten. Nach meinem Abschluss an der Stockholm School of Economics arbeitete ich etwa ein Jahr lang als Börsenmakler mit Schwerpunkt auf nordamerikanischen Aktien. Es war sicherlich ein aufregender Job, aber ich entwickelte auch ein Interesse daran, mit “ganzen” Unternehmen und Eigentumsstrategien zu arbeiten, anstatt einzelne Aktien zu handeln.

Warum haben Sie sich für Livingstone entschieden? Hat Livingstone Ihre Erwartungen erfüllt?

Ich habe immer Arbeitsplätze mit etwas kleineren Teams bevorzugt, in denen die Unternehmenskultur und jeder einzelne Mitarbeiter umso wichtiger werden.

Ich gebe zu, dass ich anfangs nicht von M&A überzeugt war, nachdem ich es bei einer wesentlich größeren Investmentbank probiert hatte. Deshalb begann ich, mich nach Boutique-Beratungsunternehmen umzusehen. Einige meiner Freunde hatten bereits Praktika bei Livingstone absolviert und ich hatte viel Gutes über das Unternehmen und das Team gehört. Ich hatte hohe Erwartungen in Bezug auf viel Eigenverantwortung und die Möglichkeit, in allen Bereichen des Transaktionsprozesses mitzuarbeiten, was sich als sehr zutreffend herausstellte.

Wie hat sich Livingstone auf Ihre Karriere ausgewirkt?

Abgesehen von einigen grauen Haaren (was durchaus positiv sein kann, wenn es um den Verkauf des Lebenswerks eines älteren Herrn geht…) hatte ich die Gelegenheit, viel Wissen über Transaktionsprozesse zu sammeln und eine Vielzahl beeindruckender Unternehmer und Unternehmen in den unterschiedlichsten Branchen kennenzulernen, was sowohl privat als auch beruflich sehr spannend und wertvoll war.

Was war der schwierigste Deal, an dem Sie gearbeitet haben, und warum?

Als Junior war es auf jeden Fall das Blueair-Geschäft (verkauft an Unilever), eine große und komplexe Transaktion, bei der die Mehrheit der potenziellen Käufer internationale Unternehmen waren. In den letzten Jahren habe ich viel mit Beratungsunternehmen gearbeitet, bei denen es oft eine Gruppe von Mehrheitseigentümern und eine lange Liste kleinerer Anteilseigner gibt, was manchmal zu einer divergierenden Eigentümerdynamik und unterschiedlichen Agenden führen kann, was von uns als Beratern viel Vielseitigkeit erfordert.

Was ist Ihr eindrücklichstes Erlebnis bei Livingstone?

Meine Reise nach Shanghai zur Besichtigung eines Standorts und zur abschließenden Verhandlung eines Geschäfts ist für mich ein Höhepunkt. Die vielen Reisen zu unseren US-Büros sind allesamt unvergessen. Die Liste lässt sich natürlich auch um weniger rühmliche (wenn auch erinnerungswürdige) Momente erweitern – zum Beispiel, als ich auf einem Boot in Deutschland auf einem Tisch stehend Karaoke gesungen habe, und zwar vor der ganzen Firma.

Was macht einen erfolgreichen Deal aus und warum?

Das Wichtigste, was wir haben, ist unsere Marke und unser Ruf. Wenn ein Kunde nach Abschluss eines Deals kommentiert, wie zufrieden er oder sie mit unseren Bemühungen und dem Endergebnis ist, weiß man, dass der Deal erfolgreich war und dass Livingstone zukünftig als Berater empfohlen wird.

Welche Ratschläge haben Sie für jemanden, der eine Beschäftigung bei Livingstone anstrebt?

M&A kann sehr unterschiedlich sein, je nachdem, bei welchem Unternehmen man landet. Wenn Sie glauben, dass M&A faszinierend ist, aber vielleicht zögern, eine Karriere im Bereich M&A zu verfolgen (was bei mir der Fall war), dann rate ich Ihnen, Livingstone eine Chance zu geben! Als Junior werden Sie vom ersten Tag an wie ein wichtiger Teil des Teams behandelt. Sie werden ständig vor neue Herausforderungen gestellt und es wird von Ihnen erwartet, dass Sie sowohl intern als auch in Situationen mit Kundenkontakt gute Arbeit leisten.

Wie verbringen Sie am liebsten Ihre Freizeit?

Ich verbringe übermäßig viel Zeit mit meinen Freunden auf dem Golfplatz. Darüber hinaus versuche ich, auch noch Tennis zu spielen, zu verreisen und Konzerte zu besuchen.